行政院長蘇貞昌今（11）日於院會聽取「數位發展部籌設情形-數位發展部建立全民數位韌性」報告後裁示准予備查。蘇貞昌並且期許數位發展部（以下簡稱「數發部」）致力於「建構全民數位韌性」，並且必須從「社會發展」、「產業數位轉型」與「資安應變」三個面向來推動相關重要任務。對內協助產業創新發展，對外也要能輸出臺灣的軟實力，透過網路跨越國界，連結國際民主網絡。我期許未來數位部與相關部會協作，政府與民間協作，落實國家數位發展各項重要政策，推動產業數位轉型，協助產業創新發展，讓臺灣資通訊產業持續居於領先地位，也讓臺灣邁入數位新時代。
蘇貞昌表示，「數位國力」是當前先進國家除了傳統政治、經濟影響力之外，最重要的競逐領域，數位發展攸關數位國力版圖的拓展，是國家影響力的延伸，更是國家戰略層級的重大政策。
蘇貞昌也說，蔡英文總統在第一任的競選政見中，就提出要打造臺灣成為一個「數位國家、智慧島嶼」的願景，行政院也隨即在2016年就提出「數位國家．創新經濟發展方案(2017-2025年)」(DIGI⁺方案)，也持續提升各項基礎建設，建構有利數位創新發展環境，蔡總統更在第二任就職演說中宣示要成立一個專責的「數位發展部會」。
蘇貞昌也細數過去數發部的籌備過程，蘇貞昌表示，數位發展部是社會各界期待已久，也是許多立法委員關切，認為應優先成立的機關，去（2021）年3月25日行政院院會通過「數位發展部組織法」草案，蘇貞昌即裁示於行政院先行設立籌備工作小組，感謝立法院朝野委員的共同支持，去年底組織法即獲三讀通過，讓數位部的籌設有了法源依據。
蘇貞昌說，數位部整合電信、資訊、資安、網路與傳播5大領域，組織編制包含6司、2署及1個行政法人，也主管3個財團法人，不僅展現臺灣積極參與民主陣營數位網絡、與全球技術社群互惠交流的決心，也有助強健我國整體資安體質、促進新時代的數位經濟發展。
行政院長蘇貞昌也關切數發部的人才進用，蘇貞昌表示，數位發展與治理，面臨的是全球競爭，因此人才的引進與留用，是重中之重。蘇貞昌表示，要肯定人事總處的協助，讓數位部的人員任用更有彈性，可採用「增加約聘比例」、「經歷為主」的進用人才機制，希望藉由這樣靈活創新的招募方式，能覓得符合數位部特性的英才，一起為數位國家來貢獻心力。
此外，蘇貞昌也表示，隨著科技進步，戰爭型態也更為多元、複雜，資訊戰就是其中重要的型態。臺灣正面對中國持續政治、經濟、軍事的脅迫，近期政府部門及民間部門遭受到資安與假訊息攻擊事件也明顯增加，稍有不慎，就會妨害國家運作，衝擊社會安定，影響民心士氣。這段時間以來，許多在第一線堅守崗位的資安人員非常辛苦，夜以繼日地保護我們的民生及關鍵基礎設施，我要對在這場無聲戰爭中默默付出的資安同仁表示感謝。
蘇貞昌最後也表示，他特別期待，也是要求，未來的數位部面對複雜的資安挑戰，務必妥慎因應，要讓各部會都能提高警覺，不只是縱的指導、監督、管制；橫的聯繫、合力更在在重要，我特別要求各部會首長、資安長，一起對我們應該有的整體因應及面對新的各種狀況，都要有相對應的措施、防止任何資安攻擊的發生，或者縱算發生也在第一時間內加以遏止。提升核心資料庫與關鍵基礎設施的系統防護力，打造更安全、可信賴的資安環境與產業鏈，也建構全民數位韌性，確保國家安全，讓臺灣更為堅韌。
